本网讯（本网记者）日前，笔者从州人力资源和社会保障局获悉，自去年以来，我州人社部门充分整合各类社会资源，坚持多措并举、综合实策，积极扩大就业渠道，推动就业扶贫工作迈上新台阶。

    抓兜底安置。整合农业、交通、水务、国土等部门公共服务岗位资源，开发社会治安协管、乡村道路维护、地质灾害监测等公益类岗位14300个，优先兜底安置贫困劳动者8812人，兑现岗位补贴、社保补贴等资金近 3000万元。

    抓转移输出。加强劳务开发组织建设和运用管理，全力推动劳务转移就业。目前，全州建立劳务派遣公司12个，组建人力资源服务（劳务中介）公司4个，组建务工队6个，实现农村贫困劳动者转移就业22470人。

    抓就近吸纳。按照全域旅游、现代农牧业等产业发展需要，大力支持新型农牧经营主体、本土企业吸纳当地群众就近就地就业，现已吸纳2488名贫困群众成功就业。

    抓平台促进。积极搭建就业平台，先后通过招聘网发布招聘岗位数1480个，实现就业750余人；组织开展“春风行动”“民营企业招聘周”“高校毕业生就业服务月”等招聘会20余场次，提供岗位信息4079个，促成2035名求职者与用人单位达成就业意向。

    抓创业带动。全面落实创业担保贷款、创业补贴等优惠政策，累计发放创业担保贷款资金1226万元，帮助105名大学生和281名返乡农民成功创业，并促进 5名大学生创业者入驻甘孜州启航大学生孵化基地。

    抓技能提升。以“创业+技能培训”“劳务品牌培训”等为载体，落实培训补贴2000余万元，开展民族手工艺、建筑工匠、旅游服务、农业种养殖等技能培训120余场次，培训人员12510人，其中建档立卡户劳动者参训6162人，就业率达70%以上。