本网讯 今年以来，为深入贯彻《干部人事档案工作条例》，进一步巩固干部人事档案专项审核“回头看”工作成果，甘孜县着力从工作责任、内部联动、自检自查、日常维护四个方面入手，对全县干部人事档案进行“大排查、大检修、大扫除”，不断推进干部人事档案工作科学化、制度化、规范化，提升档案管理水平。

该县按照干部人事档案专项审核“回头看”工作有关要求，由县委组织部负责牵头抓总，县人社、教体、卫生等管档部门密切配合全面开展自查自纠工作。自检自查环节按照干部管理权限对管理的每份档案“过筛子”，重点调查核实重要信息记载不一致、缺少重要原始依据材料、档案材料存在涂改或涉嫌造假等问题，做到任务清晰、进度可控、目标有序，确保全县档案工作同频共振、行动一致。

根据档案目录、分类、编排等内容逐项逐页进行“回头看”，重点查看缺失的材料是否补齐，已补充的材料是否做到了归档，提供的佐证材料是否符合要求，是否做到了认真甄别、去伪存真。对短缺材料的再次与干部本人或所在单位沟通对接，采取电话催补和专人查补等办法进行追缴和规范，做到入档材料应收尽收、基本信息全面复核、遗留问题调查处理。

严格执行干部人事档案借阅传递、保管保密等规章制度，确保档案安全有序管理，对干部“三龄两历一身份”进行“再过滤”。对档案内容涉嫌涂改造假、重要材料缺失、重要信息前后不一致等问题，制定详细清单，及时查核补充处理。同时，做好零散材料收集入库工作，对收集补充的材料认真甄别，对信息记载不一致、存在疑点的材料坚决不进档。

英忠措