本网讯  近日，炉霍县开展人社能力素质提升业务培训，全县各单位工资、事业职称管理和就业、扶贫、社保、医保经办业务人员及分管领导共计150余人参加了培训。

据悉，此次培训以“提升经办人员的业务能力素养”为主题，以“理论授课+技能培训”的形式，培训内容全覆盖公共就业和人才服务能力提升、社会保险经办注意事项、工资福利、职称管理等相关工作的业务知识。“‘切合实际、讲求实用‘是此次培训的一大特点。”县人社局负责人告诉记者，两天的培训时间里，除了理论授课，该局还在社保大厅和新都镇二区卫生院开展技能培训，旨在让基层干部熟悉人社各项业务，极大地方便老百姓查询和办理。

“此次培训会让我对以后的人社工作有了整理把握，我们来自基层一线的干部能面对面倾听人社工作的相关政策，对我们以后开展工作有很大的助推作用。”斯木乡副乡长扬了扬手中厚厚的一沓笔记，“我要把这些精髓带回去”。

据悉，今年以来，炉霍县人社局开办了涵盖医疗、就业等方面共10余期培训班，人数共计400余人。下一步，将深入该县16个乡镇以及25个贫困村，开展为期一个月的医保、就业、社保政策宣讲活动。

胡筱红 见习记者 汪青拉姆 包小玉