本网讯 自乡村振兴战略实施以来，如何高效助力群众增收致富？我州一直在探索和实践。日前，记者从州人力资源和社会保障局获悉，今年以来，我州强化就业优先政策，充分发挥重大项目促进就业“增容器”作用，吸纳群众参工参建，截至目前，我州在建重大项目和以工代赈项目，共促进5000余名群众实现就业增收，为全州乡村振兴事业提供了就业支撑。

强化合作协调，完善用工机制。建立“政府+企业+劳动力”三方合作机制，形成州县（市）人社部门搭建平台，重点工程项目参建企业、人力资源服务机构以及各县（市）群众积极参与的用工合作机制，确保群众参工参建工作有力有效推进。同时，建立台账，精准摸排掌握未就业劳动力情况和参工参建情况，加强安全生产管理、劳务派遣用管理以及合同管理等工作，实现管理规范化。

强化技能培训，定向培养人才。整合人社、住建、交通、农牧等部门培训资源，根据重大项目和以工代赈项目建设用工需求，采取订单式培训、定向培训、定岗培训和技能提升培训，针对性地开展以建筑工匠类为主，社交礼仪、普通话、法律维权、爱国感恩等为辅的拓展式技能培训。同时，同步开展法纪教育，增强参工参建群众法律意识和契约精神，保障重大工程用工需求。

强化供需对接，扩大吸纳规模。积极宣传重大项目建设对国家、地方经济社会发展的重要作用和社会意义，引导当地群众提高参与工程建设的积极性和主动性。同时，积极对接协调建设单位提供用工岗位，吸纳我州群众参工参建，努力创造更多就业岗位。

强化依法用工，保障合法权益。大力宣传有关法律法规，教育引导用工方依法依规用工，参建群众合法合规维权等法律法规，明确用工方为参工参建群众购买社会保险、工伤保险、建立农民工工资专户、缴纳农民工工资保证金等内容，确保农民工工资支付工作落实到位。同时，加大劳务合同签订、社会保险购买等监督力度，确保参工参建群众合法权益得到依法保障。

记者 兰色拉姆 实习记者 甘超